ŞİRKET YÖNETİM KURULLARINDAKİ KADIN ÜYELERİN FİRMA RİSKİNE ETKİSİ: BİST ÖRNEĞİ
Özet
Bu çalışmanın amacı; Borsa İstanbul‟da payları işlem gören firmaların yönetim
kurullarında görev yapan kadın üyelerin firma riskine olan etkisini incelemektir. Bu
bağlamda; çalışma kapsamında, 2012-2016 dönemleri arasında Borsa İstanbul‟da
payları işlem gören finansal olmayan şirketler, sistematik risk ölçütü beta ve finansal
kaldıraç oranı ile analiz edilmiştir. İncelenen şirketlere ait verileri test edebilmek
amacıyla da, havuzlanmış regresyon ve sabit etkiler modelleri kullanılmıştır. Yapılan
araştırma ve testler sonucunda, yönetim kurullarında bulunan kadın üyelerin firma
riskine etkisinin olmadığı saptanmıştır.
Atıf için künye
Gözel, M. (2020). ŞİRKET YÖNETİM KURULLARINDAKİ KADIN ÜYELERİN FİRMA RİSKİNE ETKİSİ: BİST ÖRNEĞİ. Malatya Turgut Özal Üniversitesi İşletme ve Yönetim Bilimleri Dergisi, 1(1), 38–64. https://dergipark.org.tr/tr/pub/mtuiyb/issue/53412/669985
BibTeX
@article{gozel2020-316338,
author = {Gözel, Mehmet},
title = {ŞİRKET YÖNETİM KURULLARINDAKİ KADIN ÜYELERİN FİRMA RİSKİNE ETKİSİ: BİST ÖRNEĞİ},
journal = {Malatya Turgut Özal Üniversitesi İşletme ve Yönetim Bilimleri Dergisi},
year = {2020},
volume = {1},
number = {1},
pages = {38--64},
url = {https://akademik.atauni.edu.tr/yayinlar/316338-sirket-yonetim-kurullarindaki-kadin-uyelerin-firma-riskine-etkisi-bist-ornegi}
}